Margarida Rocha·MRs Change

Humanizar a Educação começa por cuidar de quem educa.

HumanIA Education — da Inteligência Artificial à Inteligência Humana. Desenvolvimento humano para a era da IA, pensado para escolas, agrupamentos, docentes e lideranças.

Margarida Rocha a trabalhar ao ar livre, junto ao mar

“A IA não tornou o professor menos necessário. Tornou ainda mais evidente aquilo para que precisamos dele.”

Em primeira pessoa

Um minuto para perceber o que é o HumanIA

Em cerca de 50 segundos, apresento-me e contextualizo o projeto de intervenção: de onde parte, para quem é e o que muda nas escolas.

Margarida Rocha, fundadora do HumanIA Education

Vídeo de apresentação · ~50s · brevemente

O ponto de partida

Antes de transformar a escola, precisamos cuidar de quem a sustenta.

A Inteligência Artificial entrou na escola antes de termos tempo para compreender verdadeiramente o que iria mudar. Mas os desafios de quem educa já vinham de trás.

  • 01Burocracia crescente
  • 02Indisciplina
  • 03Pressão sobre resultados
  • 04Turmas cada vez mais heterogéneas
  • 05Relações complexas com alunos e famílias
  • 06Desvalorização da profissão
  • 07Desgaste físico e emocional
  • A IA não criou estas dores.Mas tornou ainda mais urgente repensar a escola e o papel de quem ensina.
A deslocação de valor

Transmitir conhecimentoDesenvolver pessoas

Quando a informação e os conteúdos estão disponíveis instantaneamente através da tecnologia, o valor do professor desloca-se progressivamente para competências profundamente humanas.

PresençaRelaçãoDiscernimentoPensamento críticoCriatividadeEmpatiaLiderançaHumanidade
Margarida Rocha a olhar o horizonte junto ao mar
Não podemos pedir aos professores que sejam bússolas para os alunos se eles próprios estiverem sem direção.

É aqui que começa o HumanIA.

O duplo sentido

HumanIA não é formação sobre Inteligência Artificial.

É desenvolvimento humano para a era da Inteligência Artificial.

IA como Inteligência Artificial

A transformação tecnológica é contexto, problemática e catalisador. Torna urgente desenvolver competências humanas que nenhuma máquina replicará: empatia, escuta, criatividade, julgamento ético e liderança.

IA como Integração Ativa

A transformação só se torna real quando é experienciada, apropriada e integrada pelas pessoas. Por isso, cada intervenção é vivencial, aplicada e co-construída com quem vive a escola.

A IA não tornou o professor menos necessário. Tornou ainda mais evidente aquilo para que precisamos dele.

Margarida Rocha a facilitar uma sessão junto a um flipchart com desenhos

Tudo começa no papel: pensar, desenhar e dar forma à mudança antes de a viver.

Base metodológica

Consciência → Co-criação → Consistência

A Metodologia 3C é a bússola que orienta o Programa de Intervenção HumanIA. Garante que cada momento de provocação, reflexão e transformação se traduza em mudança real e sustentável na escola.

Mão a desenhar um diagrama do Eneagrama num caderno
01

Consciência

Ver antes de mudar

Tornar visíveis padrões, necessidades, desafios e possibilidades. Sem consciência, não há mudança sustentável.

02

Co-criação

Construir com as pessoas

Gerar participação real, compromisso e sentido. As soluções nascem de quem conhece o terreno.

03

Consistência

Transformar intenção em comportamento

Converter aprendizagem em novas formas sustentáveis de agir, integrando a prática no dia a dia.

Para quem

Para quem é o HumanIA Education?

Cada intervenção é construída a partir do contexto, desafios e objetivos de cada organização.

Grupo de profissionais educativos reunidos no hall de um campus universitário
01

Direções e lideranças escolares

Para impulsionar processos de transformação organizacional e cultural.

02

Conselhos Pedagógicos e lideranças intermédias

Como grupos impulsionadores da mudança dentro da organização.

03

Equipas docentes

Através de experiências de desenvolvimento humano adaptadas à realidade de cada escola.

Programa de intervenção
Margarida Rocha no palco a apresentar o slide O Processo de Mudança

Programa HumanIA

Um programa de desenvolvimento humano e organizacional para escolas preparadas para o futuro.

Provocar
Refletir
Transformar

Quanto mais inteligente se torna a tecnologia, mais importante se torna desenvolver a inteligência humana.

Uma oferta integrada em três momentos

O HumanIA não é uma formação técnica em Inteligência Artificial. É um programa de desenvolvimento humano e organizacional que usa a IA como catalisador para uma reflexão profunda sobre o futuro da escola, o novo papel do professor e as competências humanas necessárias para sustentar a mudança.

A oferta é o pacote dos três momentos: Provocar, Refletir e Transformar. Em conjunto, geram a transformação e o impacto esperados nas diferentes dimensões — professores, equipas, organização e, indiretamente, alunos.

A metodologia 3C — Consciência, Co-criação e Consistência — é vivenciada ao longo dos três momentos, garantindo que a mudança não fique em intenção, mas se traduza em novas formas de estar e agir na escola.

01

Provocar

Criar consciência

Momento inicial de impacto e sensibilização para questionar o futuro da Educação, o papel do professor e os desafios humanos da transformação tecnológica.

02

Refletir

Compreender e co-criar sentido

Reflexão orientada sobre a IA, as suas oportunidades, riscos e implicações educativas, com espaço para diálogo e construção partilhada de significado.

Momento 1 e Momento 2 realizam-se na mesma sessão

03

Transformar

Desenvolver pessoas para sustentar a mudança

Percurso estruturado de desenvolvimento humano: autoconhecimento, inteligência emocional, comunicação, relações, gestão de conflitos, liderança pessoal e adaptação.

O programa contempla:

O programa HumanIA reúne os três momentos de intervenção numa experiência contínua, com uma estrutura clara e acompanhamento próximo ao longo de todo o percurso.

  • Plano de sessões semanais ou quinzenais em grupo (online, presencial ou mistas)
  • Acompanhamento personalizado entre sessões
  • Construção de comunidade e partilha do grupo
  • Materiais de apoio
  • Programa com duração de 3 a 4 meses, mediante planeamento de sessões

O planeamento do programa é adaptado e ajustado à realidade, ritmo e prioridades de cada escola, garantindo uma intervenção verdadeiramente relevante para o contexto de cada organização.

Competências trabalhadas

Um percurso focado nos recursos humanos que sustentam a mudança sustentável na escola.

AutoconhecimentoInteligência emocionalComunicaçãoRelações interpessoaisGestão de conflitosLiderança pessoalCapacidade de adaptação

Que transformação se pretende criar?

Nos professores

  • Maior autoconhecimento e autorregulação
  • Mais confiança perante a mudança
  • Reforço das competências relacionais e da liderança pessoal

Nas equipas

  • Comunicação mais consciente
  • Maior colaboração e relações profissionais positivas
  • Mais capacidade para gerir diferenças e conflitos

Na organização

  • Cultura mais resiliente, participativa e humana
  • Lideranças mais mobilizadoras
  • Maior capacidade para integrar inovação sem perder identidade

Uma intervenção adaptada a cada escola

Vamos conversar
Margarida Rocha a preparar uma intervenção formativa
Impacto

O que pode mudar numa escola?

Mais consciência

Mais colaboração

Maior qualidade relacional

Maior capacidade de adaptação

Inteligência emocional e autoconhecimento

Maior sentimento de pertença

Mais propósito

Integração mais consciente e crítica da IA

Não falamos de promessas absolutas nem de métricas garantidas. Falamos de transformação e do contributo real que uma comunidade educativa pode construir a partir de dentro.

A minha história explica a minha missão

Quem está por detrás do HumanIA?

O HumanIA não nasceu apenas da minha experiência na Educação. Nasceu de um percurso onde tecnologia, liderança, pessoas e mudança se foram cruzando até fazerem sentido juntas.

Margarida Rocha, fundadora da HumanIA Education

Margarida Rocha

MRs Change

01

Tecnologia

Aos 17 anos saí de Ponte de Lima para estudar Informática de Gestão. Aos 22 entrei no setor tecnológico e construí grande parte da minha carreira num contexto de inovação e transformação digital.

02

Organizações & Liderança

Passei pela área comercial, gestão de projetos e direção comercial. Durante quase duas décadas acompanhei organizações em transformação e percebi que nenhuma mudança acontece sem as pessoas.

03

Pessoas & MRs Change

Aprofundei o Coaching, o Eneagrama e a liderança humanizada. Deste percurso nasceu a MRs Change, uma assinatura profissional dedicada à transformação e ao desenvolvimento humano.

04

Educação & HumanIA

Como professora desde 2022, trouxe toda esta bagagem para a escola. A chegada da IA tornou incontornável uma pergunta: quem prepara os professores para este novo mundo? Daqui nasce o HumanIA.

Durante muitos anos achei que trabalhava com tecnologia. Hoje percebo que sempre trabalhei com mudança.

A minha missão é ajudar pessoas e organizações a atravessá-la sem perder aquilo que as torna humanas.

Margarida Rocha

Formação & Certificações

Licenciatura em Informática de GestãoMestrado em Gestão de ServiçosProfissionalização para a DocênciaCoaching TransformacionalEspecialização em EneagramaLiderança HumanizadaGestão da MudançaCCP

A tecnologia pode mudar a forma como ensinamos. Mas serão as pessoas a decidir que Educação queremos construir.

A transformação já começou.

A questão não é saber se a escola vai mudar.

A questão é: como queremos atravessar essa mudança?

Vamos conversar

Cada escola tem uma realidade diferente. A primeira conversa serve para compreender o contexto, os desafios da organização e perceber de que forma o HumanIA poderá fazer sentido para a comunidade educativa.

Margarida Rocha a sorrir durante uma sessão de trabalho ao ar livre
Último capítulo: dar o primeiro passo

Vamos conversar

Preencha o formulário. Entraremos em contacto para partilhar a apresentação completa do Programa HumanIA e agendar uma primeira conversa sobre a vossa escola.

Onde atuamos

Portugal (Cascais) e à distância de um clique de qualquer parte do mundo

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